Leistungen / Employer Branding

Mitarbeiter:innen
gewinnen & binden

Der Wettbewerb um Top-Talente wird immer intensiver, daher gewinnt eine starke Arbeitgebermarke immer größere Bedeutung. Fachkräftemangel, demografische Veränderungen und New Work sind nur einige der Themen mit denen sich Unternehmen beschäftigen müssen.
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sind wechselbereit**

Wertschätzung ist

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der Befragten wichtig*

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der Befragten fühlen sich in ihrem Unternehmen nicht richtig gebunden*

*Studie 2023, durchgeführt u.a. durch Prof. Dr. Uwe Kanning, Professor der Hochschule Osnabrück
**Studie Forsa, 2024 – im Auftrag von Xing

“Die oben genannten Zahlen zeigen deutlich, dass Unternehmen konkrete Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung ergreifen müssen. Eine erfolgreiche Methode ist hier das Employer Branding.”

Jessica Schwenke,
Geschäftsführerin Valuniq Spirit

Wie kann Employer Branding Ihrem Unternehmen helfen?

Eine attraktive und authentische Arbeitgebermarke zieht bestehende Mitarbeiter:innen ebenso an wie zukünftige. Sie führt zu starker Identifikation. Der Aufbau einer Employer Brand ist ein längerer Prozess, jedoch gibt es neben langfristigen Maßnahmen auch einige kurzfristige.

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Wie gehe ich vor beim Aufbau einer Employer Brand?

1

Ist-Zustand

Da Authentizität und Glaubwürdigkeit eine große Rolle spielen, empfehlen wir zunächst einmal den Ist-Zustand zu analysieren. Hierzu eignet sich auch eine Mitarbeiterumfrage.

2

Soll-Zustand

Wie will ich als Arbeitgebermarke wahrgenommen werden und welche Ergebnisse hat die Mitarbeiterumfrage ergeben? Wie kann ich meine Mitarbeiter im Prozess mitnehmen?

3

Interne Strategie

Wir entwickeln gemeinsam eine interne Strategie. Wichtig im gesamten Prozess ist immer, dass HR, Marketing und Geschäftsführung zusammenarbeiten.

4

Externer Rollout

Vor dem externen Rollout muss der interne bereits stattgefunden haben. Folgende Maßnahmen stehen Ihnen für den externen Rollout zur Verfügung:

Hier können Sie kurzfristige Maßnahmen entdecken, um neue Mitarbeiter:innen zu gewinnen.

Let’s talk!

Projektanfragen

Jessica Schwenke
Geschäftsführerin

Beratung Employer Branding
& Recruiting-Maßnahmen

Tel. 09122 / 79 05 100
hallo@valuniq-spirit.de

Referenzen

Mitarbeiterumfrage, Markenworkshop, Rebranding & Redesign Website

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